Il s'agit de la filiale de Wolters Kulwer, située à Rueil-Malmaison... Cent-vingt. C’est le nombre de salariés de l’entreprise Wolters Kluwer France actuellement en arrêt maladie, soit 12% des effectifs. La faute à un climat social tendu, provoqué par un plan de sauvegarde de l’emploi. Ce dernier a été lancé au printemps 2009. Depuis, selon Le Parisien, les cas de «surmenage, de dépressions nerveuses et d’abandons de poste« se succèdent dans cette filiale française, leader des services d’information professionnelle en France dans les secteurs de l’édition et de la presse spécialisée. Assignation pour risque «psycho-social» «Mes collègues sont des zombies», déclare Anne Deharo, citée par le quotidien. Selon cette déléguée syndicale CGT, entre 300 et 400 personnes passent chaque mois chez l’infirmière. Selon Le Parisien, la société «vient d’être assignée en référé au tribunal pour risque psycho-social». «Nous préfèrerions un dialogue social permanent», déclare au quotidien Sylvie Caron, directrice de la communication, mettant en cause le nombre élevé de procédures. Améliorer la situation L’entreprise amorce actuellement son passage du «support papier au support numérique». La situation «change radicalement nos façons de travailler et implique de gros bouleversements pour les équipes», précise Sylvie Caron. Mais la directrice de la communication reste réaliste. Selon elle, l’entreprise est consciente du stress induit chez les salariés. Le Parisien indique enfin que la direction a pris des mesures pour retrouver un climat plus serein: «Appel à un cabinet de conseil extérieur, mise en place d’une cellule d’écoute sur le site et renforcement du travail avec les partenaires sociaux». http://www.20minutes.fr/article/603320/societe-record-arrets-maladie-entreprise-francaise
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